2025年警校不再实行“包分配”制度，但提前批公安类专业毕业生仍可通过公安联考实现高比例入警（部属警校入警率超95%，省属警校超80%）。公安联考通过率整体稳定在85%-95%，部分专业（如刑事科学技术、网络安全与执法）入警率达90%以上。
一、2025警校新政策解读
1.“包分配”的本质：公安联考主导就业
警校提前批公安专业毕业生需通过公安联考（全国公安院校统一招警考试）入警，2025年政策明确“一次笔试、两次选岗”：
第一批次：公安部直属单位、铁路/民航/海关等垂直岗位，竞争激烈但岗位优质（占10%-15%）。
第二批次：回生源地选岗，省内公安机关预留岗位保障就业，入警率超90%。
严格意义上并非传统“包分配”，但通过联考可锁定公务员编制，实现“毕业即入警”。
2.政策四大调整
招生规模扩大：新增网络安全与执法、食品药品环境犯罪侦查等实战型专业，安徽公安学院、甘肃警察学院等扩招5-6个专业。
体能测试优化：50米跑改为站立式起跑，立定跳远允许三次取最优，高原地区耐力跑延长15秒。
政审透明化：审查范围从三代直系亲属缩至两代（父母、兄弟姐妹），新增社交媒体言论审查和心理健康评估。
培养模式升级：定向基层岗位计划扩容（如广东、浙江），涉外警务专班对接“一带一路”安全需求。
3.硬性报考要求
年龄：16-22周岁（2003.9.1-2009.8.31出生），未婚。
身体条件：男生≥170cm，女生≥160cm；裸眼视力≥4.8（可激光矫正，需提前半年手术）；BMI指数男性17.3-27.3，女性17.1-25.7。
选科限制：公安学类必选政治，公安技术类必选物理+化学/生物。
二、公安联考通过率与竞争分析
1.通过率稳居高位
部属警校：中国人民公安大学、中国刑事警察学院等通过率95%-100%。
省属警校：江苏警官学院、浙江警察学院等通过率90%-95%。
司法警校：中央司法警官学院司法行政警察类专业通过率约85%，其他省属司法警校通过定向招录实现70%以上入警。
2.竞争压力分化
热门岗位：公安部机关、一线城市岗位竞争比达1:200+，需联考成绩排名前10%。
基层岗位：县域派出所、交通管理等岗位竞争较小，联考成绩中等即可选择。
三、全国35所警校提前批就业率数据
1.部属与省属警校优势明显：公安联考保障了90%以上入警率，尤其是计算机科学与技术、网络安全等专业对口岗位需求旺盛。
2.专科警校性价比高：如安徽公安职业学院定向培养计划，毕业生直接分配至乡镇派出所，适合分数中等考生。
3.政法类院校需谨慎：中国政法大学等公安专业无联考资格，需通过社会招警考试，平均竞争比1:58。
四、报考建议
1.策略选择
优先本省警校：省属警校预留岗位多，录取分数比部属院校低20-50分（如湖北警官学院物理类409分 vs 中国人民警察大学541分）。
关注“冷门”专业：禁毒学、警犬技术等专业竞争较小，入警后晋升空间大。
2.关键节点规划
视力矫正：激光手术需在2025年1月前完成，避免使用角膜塑形镜。
体能储备：每日30分钟变速跑+每周2次力量训练，重点突破引体向上（男）和仰卧起坐（女）。
3.风险提示
政审一票否决：直系亲属危害国家安全犯罪或正在服刑者，直接淘汰。
就业地域限制：非生源地考生报考外省警校需确认跨省名额（如浙江警察学院仅限8省外招）。
